為著力打造學習型組織，全渠道設立內部學習平臺——“渠書有道”讀書俱樂部，幫助員工在不斷變化的工作環境中保持競爭力，為組織的持續發展打下基礎。
“渠書有道”俱樂部成立伊始便發出“每日一小時靜讀”呼吁，聚焦“前沿”“熱點”，設立了“黨員成長”“好書推薦”“金庸論壇”“黑客增長”四個分會，以滿足不同群體的需要。俱樂部不僅在辦公樓內新辟了閱覽室，為線下學習提供了安靜舒適的環境，還在線上開通了成長值兌換微信讀書、帆書、混沌等線上會員的通道，鼓勵碎片化閱讀。
此外，俱樂部定期舉辦各類閱讀分享交流活動，一年來共舉辦12場主題交流會，通過“iN百聯全渠道”微信公眾號發表優質讀書筆記；策劃組織實施了春日種書計劃、“One有引力”教師節活動、7天讀書會等一系列特色活動。
“渠書有道”讀書俱樂部始終堅持“將閱讀的種子播撒在分享的沃土之上，讓知識的花朵在職場的每一個角落綻放”的理念，在能力素質提高和自驅能力養成這兩方面持續深耕，為組織能力建設和機制建設鋪墊了良好的基石。今年，增設遇見AI、混沌拆書會兩個分會場，重點關注不同分社間的分享交流，引導員工建立成長性思維。
（供稿：艾兜）